PUNTA CANA – Como parte de la agenda internacional del WEF Women Economic Forum República Dominicana 2026, Luis Vélez participó de manera virtual como conferencista internacional con la ponencia “Responsabilidad Social Empresarial: del bienestar organizacional al empoderamiento económico femenino”, donde invitó a reflexionar sobre el papel que desempeñan las culturas organizacionales en la construcción de entornos laborales más humanos, sostenibles e inclusivos.
Durante su intervención, Vélez planteó que el empoderamiento económico femenino trasciende el acceso al empleo o la remuneración. Señaló que también depende de las condiciones culturales que permiten a las mujeres desarrollarse profesionalmente sin tener que asumir de manera permanente las tensiones derivadas de la conciliación entre el trabajo, la vida personal y las responsabilidades de cuidado.
El conferencista destacó que la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) ha evolucionado más allá de las acciones filantrópicas para convertirse en una estrategia que fortalece la sostenibilidad de las organizaciones a través del bienestar, el liderazgo consciente, la equidad y la construcción de culturas que favorezcan el desarrollo integral de las personas.
Asimismo, subrayó que el cuidado no debe entenderse como una responsabilidad exclusivamente individual o femenina, sino como un compromiso compartido que también interpela a las organizaciones. En este sentido, explicó que las políticas de conciliación, la flexibilidad, las conversaciones de calidad y los modelos de liderazgo centrados en las personas constituyen herramientas estratégicas para generar bienestar y promover oportunidades reales de crecimiento para el talento femenino.
Su participación formó parte de la quinta edición del WEF Women Economic Forum República Dominicana 2026, celebrada bajo el lema “Escalabilidad Femenina”, un escenario internacional que reunió a más de cincuenta conferencistas nacionales e internacionales con el propósito de promover el liderazgo, la innovación, la cooperación y el crecimiento económico de las mujeres.
La ponencia de Luis Vélez aportó una mirada centrada en la transformación de las culturas organizacionales como un factor determinante para el desarrollo sostenible, inspirando a líderes, directivos, emprendedores y organizaciones a comprender que la Responsabilidad Social Empresarial no solo se expresa en programas o beneficios, sino también en la manera en que las personas viven, trabajan y crecen dentro de las empresas.
El WEF Women Economic Forum República Dominicana, presidido por la Dra. Carbery Mitchell, continúa consolidándose como una plataforma internacional que conecta líderes de distintos países para impulsar iniciativas orientadas al desarrollo económico, el liderazgo y la transformación social desde una perspectiva colaborativa e inclusiva.